Россияне с 19 октября 2016 года могут проверить свой трудовой договор на соответствие законам. Выяснить, есть ли в нем нарушающие права работника положения, можно на информационного-консультационном портале Роструда Онлайнинспекция.РФ в разделе «Проверь трудовой договор».
Перед трудоустройством теперь можно зайти на портал «Работа в России» и проверить проект трудового договора, предлагаемого работодателем. В свою очередь работники, уже заключившие договор, могут использовать сервис «Проверь трудовой договор!» на портале «Онлайнинспекция.рф» и проверить, соблюдены ли их трудовые права. В случае выявления несоответствий работник вправе обратиться в государственную инспекцию труда через другой сервис портала – «Сообщить о проблеме».
Чтобы пройти проверку, нужно ввести название организации, места работы и ответить на двадцать вопросов. После этого проверочный лист выдаст список нарушений (если найдет их), ссылки на подзаконные акты, которые защищают права работника, и советы, как действовать в этой ситуации. Если останутся вопросы, требующие конкретного рассмотрения, можно обратиться к сервису на этом же сайте «Дежурный инспектор».
Если информация оказалось полезной, оставляем комментарии, делимся ссылкой на эту статью в своих социальных сетях. Спасибо!
Еще статьи:
Государственная инспекция по труду (ГИТ): виды и формы проверок
Составление и оформление протоколов заседаний, собраний, конференций