Обучение по программе «Охрана труда» в г. Железногорске- программы дополнительного профессионального образования «Управление персоналом» группы слушателей завершилось. Занятия проведены преподавателем учебного центра Ольгой Георгиевной Софроновой.
В ходе обучения были рассмотрены вопросы:
- Основы охраны труда.
- Организация работ по охране труда и управлению профессиональными рисками.
- Специальные вопросы обеспечения требований охраны труда и безопасности производственной деятельности.
- Социальная защита пострадавших на производстве.
При обучении по программе «Охрана труда»слушатели получили необходимые знания и умения по охране труда для их практической деятельности в сфере охраны труда. По итогам обучения все слушатели успешно прошли проверку знаний в форме тестирования.
При рассмотрении тем «Организация системы управления охраной труда» и «Социальное партнерство работодателя и работников в сфере охраны труда» развернулась дискуссия о Комитете (комиссии) по охране труда организации.
В ходе дискуссии возникли вопросы:
- В каждой ли организации обязательно должен быть Комитет (комиссия) по охране труда?
- Кто может быть инициатором создания в организации Комитета (комиссии) по охране труда?
- Особенности формирования Комитета (комиссии0 по охране труда организации.
- В чем отличие Приказа Минтруда России от 24.06.2014 N 412н «Об утверждении Типового положения о комитете (комиссии) по охране труда» от приказа Минтруда России от 29.05.2006 № 413 «Об утверждении Типового положения о комитете (комиссии) по охране труда»
- Положение о Комитете (комиссии) по охране труда — примерный образец и другие.
Ответы на эти вопросы вы найдете в следующей статье. Продолжение следует
Еще статьи
Типовые инструкции по охране труда для основных профессий и видов работ в лесном хозяйстве