Прием заявок на Всероссийский конкурс молодых специалистов «Будущее безопасного труда»

Всероссийский конкурс молодых специалистов «Будущее безопасного труда» на лучшее решение в области здоровья и безопасности проходит по инициативе Ассоциации «Эталон» при содействии Министерства труда и социальной защиты РФ. Организационно-техническое обеспечение осуществляет Ассоциация «ЭТАЛОН».

Конкурс «Будущее безопасного труда» призван содействовать продвижению наиболее значимых студенческих решений (проектов) в сфере здоровья и безопасности, а также поощрения студентов, предложивших инновационные, актуальные и максимально разработанные технологии и решения практических задач в области здоровья и безопасности.

Основываясь на результатах конкурса, будет подготовлен Сборник лучших решений молодых специалистов «Будущее безопасного труда», характеризующий уровень представленного проекта согласно современных реалий и учитывающий возможность применения знаний, получаемый в процессе обучения в вузах и ссузах, применение которого возможно на практике.

Подведение итогов и чествование победителей конкурса пройдет на площадке Всероссийской Недели охраны труда, в рамках Молодежного форума, которая в 2017 году состоится в апреле  в Сочи.

Проведение конкурса молодых специалистов «Будущее безопасного труда» и последующая разработка Сборника лучших решений в области здоровья и безопасности станет реальным шагом в сторону снятия диссонанса между учебными программами и рабочими реалиями в сфере условий и охраны труда, в том числе в вопросах медицины, спорта, психологии и других смежных с охраной труда сферах.

Заявку на конкурс может подать студент в возрасте до 30 лет очной, заочной, очно-заочной форм обучения, обучающихся по специальностям и направлениям подготовки, связанным с охраной труда, промышленной безопасностью, экологией, медициной и психологией труда, управлением персонала, спортом и другим смежным направлениям.

Первый этап конкурса продлится до 15 декабря 2016 года включительно.

Источник: Ассоциация «Эталон»

Если информация оказалось полезной, оставляем комментарии, делимся ссылкой на эту статью в своих социальных сетях. Спасибо!

Еще статьи:

Государственная инспекция по труду (ГИТ): виды и формы проверок

Основания для проведения внеплановой проверки в отношении работодателя

Расследование несчастных случаев: методические рекомендации, утвержденные Рострудом

Типовые нормы бесплатной выдачи СИЗ работникам целлюлозно-бумажного, гидролизного , лесохимического и деревообрабатывающего производств утверждены

Составление и оформление протоколов заседаний, собраний, конференций

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *